失格的龍舟晉級賽

阿儒是製片公司的負責人，她組隊報名端午節社會組的龍舟競賽已經超過10年了。龍舟賽是團隊競賽，需要技術、體力、默契和持續的訓練。原以為阿儒不會玩太久，因為她平常拍片工作很忙，有時還沒日沒夜的，隊員們有不同的工作也不容易湊在一起練習，總是到了端午節前一個月才展開集訓，臨時抱佛腳一下就去比賽。

開始的幾年，他們在初賽就被淘汰。沒想到阿儒年年報名、越挫越勇，每年總有一群人跟著她努力奮戰，隊員人數穩定成長，這幾年居然可以組成大小龍舟兩條船報名比賽。比賽的競爭很激烈，參加的隊伍很多，沒有一點實力，連初賽都很難過關。漸漸地阿儒的龍舟隊開始能在初賽中晉級，而這樣就讓他們歡天喜地了。龍舟隊的訓練都是大清早在溪流上，隊員們訓練結束再各自去工作，雖然辛苦，大家樂此不疲，慢慢變成長期固定的訓練。

今年大龍舟的初賽過關後，接下來的晉級比賽因為午後暴雨延到隔天早上8點，沒想到「頭槳」在路上出車禍，人雖沒事，但沒辦法趕到比賽現場。原登記候補的選手上班去了造成人數不足，又不甘心「不戰而敗」，一心想要看看他們訓練ㄧ整年後的實力到底如何？情急之下讓同隊小龍舟的隊員上場，結果居然晉級了。賽後卻遭對手檢舉違反規定而「失格」，因為一個人只能報名一隊，小龍舟的選手按規定不能候補大龍舟。出車禍的隊友是主將，換上去頂替的人是卻只划一年的菜鳥，實力跟主將有一段差距，就這樣，阿儒的隊伍因犯規而失去晉級的資格。

他們一直都不是只追求勝利的隊伍，而是享受訓練過程的辛苦與持續進步的成就感。一開始比賽贏了還會覺得是運氣好，直到這次被對手檢舉，才意識到這幾年下來，已經變成一支比自己想像中更強的隊伍，所以會被別人用比較高的規格檢視。因為晉級賽而知道自己隊伍的實力在參賽隊伍中大概的位置之外，也深知無法心存僥倖，因為有很多想要贏過他們的人。

更換槳手的決定是隊長阿儒下的決定，確定「失格」後她向全隊道歉。隊員們覺得這樣的結果，全隊應該一起承擔。他們的「失格」事件也被其他更強的隊伍看到，男子組冠軍隊的選手過來關心，結果是他們多了一位教練。以前都是阿儒自己訓練，如今教練的專業訓練讓隊友們變得更認真、實力更堅強。本來一個禮拜只練週末兩天，現在變成四天。大家保持樂觀，已經可以把慘痛的失格故事說給別人聽了。

「棄權」或「違規」，您會作什麼決定？